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Durante nuestra labor diaria, nos encontramos con áreas de oportunidad que impactan en los resultados, afectando a la empresa y a los clientes.
Las empresas deben fomentar el bienestar de sus colaboradores para mejorar su desempeño laboral, reducir el estrés, ansiedad y mejorar su calidad de vida.
Debemos disfrutar la vida, cambiar nuestra cultura, hacer acciones positivas para trascender en la vida personal y profesional, ser proactivos y propositivos.
Cuando digo: ¿cuál será tu legado al Mundo Laboral?, no solo me refiero al día en que mueras, porque entonces ya no habrá segundas oportunidades.
El Curriculum Social o Social Media Curriculum, se integra por la Marca Personal, Reputación Digital, Networking y la Actividad en Internet.
La corresponsabilidad es de suma importancia para evitar contagios en las empresas, es decir todos podemos ayudar a reducir y eliminar contagios.
Hemos enfrentado retos personales y profesionales, con ansias deseábamos que se terminara el año y comenzáramos un Nuevo Año, seamos audaces y comencemos un Nuevo Capítulo del cual nos sintamos satisfechos por nuestros resultados.
El aprendizaje que nos deja la pandemia del Covid- 19, ha sido enorme, pero retomemos lo positivo y seamos mejores personas.
Las situaciones personales también impactan en nuestra productividad para bien o para mal, por ello debemos aprender a manejar nuestras emociones y mejorará nuestra salud emocional.
Actualmente contamos con varias herramientas de comunicación en las empresas, el punto es… ¿son funcionales?, ¿las usamos efectivamente?
