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El ambiente en el que te desarrollas afecta de forma directa las actividades que realizas y las empresas deben estar conscientes
Un buen ambiente laboral se fomenta con la amistad y es un incentivo poderoso para un buen desempeño de los empleados
¿Conoces esta nueva técnica? Si quieres sobrevivir al futuro, quizá deberías informarte sobre ella para tratar de implementarla
Con el tiempo, la creatividad parece desaparecer de nosotros, sin embargo, sigue escondida en nuestro cerebro y debemos ayudar a sacarla
Conoce la Bolsa de Trabajo Merca2.0, un medio ideal para conectar a las empresas con los talentos que tanto necesitan en sus vacantes
Las empresas deben fomentar el bienestar de sus colaboradores para mejorar su desempeño laboral, reducir el estrés, ansiedad y mejorar su calidad de vida. ¿A
Aunque las compañías no son totalmente responsables de la satisfacción y la felicidad de los empleados, deben facilitarlo en sus espacios laborales. Cuando un empleado
Sin duda alguna, la jornada laboral es uno de los momentos más exhaustivos del día y si no es llevado con cuidado puede ser que toda la energía y tiempo invertidos en ella no tengan ningún resultado palpable en nuestro desarrollo profesional. La clave está en la productividad, si un trabajador se enfoca en ser productivo la jornada se vuelve más ligera y el crecimiento profesional una consecuencia natural de esta situación.
Una de las claves para tener un buen empleo es la remuneración obtenida por el trabajador. Si el sueldo es suficiente para cubrir todas las necesidades del empleado, éste realizará sus actividades diarias con más entusiasmo y por consiguiente su productividad aumentará, una situación necesaria para el buen funcionamiento de la empresa.
Vivimos en el trabajo, por tanto debemos estar atentos a nuestra salud emocional y a cómo evitar, en lo posible, conflictos con los demás.
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