Las estrategias de employee engagement asegurarán que las empresas puedan aspirar a un mayor nivel de productividad entre sus colaboradores
Más que en el trato directo con usuarios finales, las marcas B2B deben de estar conscientes del peso que tiene la experiencia del cliente
En los últimos meses ha quedado más claro que nunca que la logística de envíos y entregas está lejos de ser lo que los consumidores desean
GameStop está en proceso de trasladar su negocio del modelo minorista de tiendas físicas al ecommerce para competir con firmas como Walmart, para ello ya tiene un plan trazado para conseguirlo y contrató a un ex ejecutivo de Amazon.
Pese a que ya planean una estrategia que contempla mayor cobertura en el país, la empresa no ha logrado recuperar los promedios de viaje que ostentó en el pasado ¿Podrá Uber aprovechar esta situación y quedarse con el trozo de pastel más grande en el mercado?
Las consecuencias por no cumplir las reglas son graves, estas pueden afectar la convivencia de las personas, la salud de la sociedad, pérdida de confianza, afectar la reputación de las empresas o hacerlas quebrar.
Claramente las marcas en México aún no logran perfeccionar sus estrategias de retención de talento, con un alto costo a sus negocios
Especialmente en un mundo post-pandemia más consciente del concepto “bienestar”, las marcas deben ofrecer un atractivo salario emocional
¿Cómo pueden las marcas mejorar el nivel de inclusión en sus organizaciones, considerando enfoques de género, edad y capacidades distintas?
Un estudio, codirigido por las universidades de Sheffield y Oxford con el apoyo del Consorcio de Inmunología del Coronavirus del Reino Unido, descubrió que el 99% de las personas generan fuertes respuestas inmunes después de una dosis de la vacuna de Pfizer y BioNTech.
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