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Voy a sonar repetitivo, lo sé, debo insistir: la industria deportiva y del entretenimiento en general llevan tiempo buscando soluciones a la problemática de la supuesta apatía de las generaciones más jóvenes para consumir deporte, especialmente el fútbol en México y Latinoamérica.
El mes de enero suele caracterizarse por tener gimnasios llenos. Un porcentaje importante de seres humanos coloca en sus propósitos de Año Nuevo alguna acción
No solo se trata de los canales y las estrategias, el contenido sigue siendo tan importante como cuando decían que “el contenido es rey”. Yo veo un 2023 con más y más marcas apostando a mejores contenidos.
Nueve fases de un reclutamiento y selección prototipo.
Contratar a las personas adecuadas lleva tiempo, las preguntas adecuadas y una saludable dosis de curiosidad. ¿Cuál crees que es el factor más importante a la hora de construir tu equipo? Para nosotros, es la personalidad. Richard Branson.
Casi sin darnos cuenta, hemos pasado de usarlo para designar una situación de combate a referirnos a entornos laborales. Tal es la versatilidad de su significado, que algunas empresas lo han adoptado para guiar la forma de liderazgo empresarial y su planificación estratégica, dando lugar a los nuevos líderes VUCA.
Actualmente nuestra vida gira entorno a la conectividad; desde el trabajo, comercio, entretenimiento, hasta las relaciones interpersonales, prácticamente todo está conectado o depende de una conexión para funcionar.
Aunque la semana pasada terminó el año, te aseguro que estas preguntas (y su respectiva reflexión) son atemporales: ¿No estás cansado? ¿Sientes que ya estás bloqueado y no aparecen nuevas ideas? ¿Pareciera que ya exploraste todos los caminos?
“El tiempo es oro”, reza un famoso dicho. Usualmente se refiere a ser diligente con el tiempo que tenemos en nuestras manos, pues es efímero y no se recupera.
Copiar las ideas, palabras o creaciones de otra persona sin su conocimiento y permiso o sin reconocerlo con una cita apropiada es un hecho reprobable.
Los candidatos con mala experiencia, sin remordimiento alguno compartirán sus vivencias en redes sociales, con amigos y dejaran de consumir sus productos. El Proceso de Reclutamiento, se ha actualizado, ahora ya no está centrado en el empleador, sino en el candidato.
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