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Coca-Cola aprovecha la reproducción no autorizada de su logotipo en una nueva campaña internacional que también abarca México.
Las estrategias de employer branding se muestran como efectivas para mejorar la imagen de una marca ante sus trabajadores e incluso de futuros adeptos.
El contar con una buena cultura organizacional y prácticas de recursos humanos fomenta una alta identidad entre los empleados y sus respectivas empresas.
¿Te has preguntado cuál es la diferencia entre tu identidad y tu imagen corporativa? Estos son dos términos que suelen confundirse, pese a que están estrechamente relacionados, en esencia son totalmente diferentes.
Al dÃa de hoy han surgido varios emprendimientos, y con ellos, el reto de establecer su empresa desde cero; por eso, en esta ocasión conocerás algunos sencillos pasos que puedes seguir para establecer y reforzar tu identidad corporativa, elemento clave de cualquier empresa.
La clave de todo está en ese pequeño pero significativo cambio, la empresa portará el nombre en mayúsculas, mientras que la marca toda en minúsculas y el logo de la ‘f’ estarán dedicados exclusivamente para la red social conocida por todos: ‘facebook’.
Para que una marca permanezca a través del tiempo y conserve su esencia de manera exitosa hay que entenderla como un ente no estático y
Todo proceso de creación de imagen corporativa conlleva sus etapas necesarias para asegurarse un éxito respetable.
Luego de siete décadas de su fundación, Ogilvy ha optado por renovar su identidad visual, logotipo y diseño organizacional.
La identidad visual siempre es una parte fundamental para una marca, ya que gracias a los logotipos, tipografÃa, y colores, entre otros elementos gráficos, los públicos suelen identificarlas, amarlas o rechazarlas.
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