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Según LinkedIn, la alfabetización en IA es una habilidad cada vez más buscada por reclutadores y líderes. Aprende cómo dominarla puede impulsar tu carrera en marketing y publicidad.
Tres estudios ayudan a perfilarte ante reclutadores con nuevas prioridades en México, frente a tendencias claras en el mercado.
Optimizar un perfil con palabras clave es uno de los factores que no se deben pasar por alto, si es que queremos posicionarnos en la mira de los reclutadores en LinkedIn.
Un usuario de LinkedIn contó que un reclutador no tomó en cuenta su disponibilidad y lo rechazó por no conectarse a zoom de forma inmediata.
De acuerdo con la reclutadora, los burpees son sinónimo de disciplina y actitud, motivo por el que pide, sí o sí, a los interesados enviar su video.
Tener colaboradores comprometidos no es algo espontáneo, es un proceso que comienza desde la atracción de talento hasta la desvinculación de tus colaboradores.
De acuerdo con algunos usuarios, esta información podría ser de un considerable nivel de importancia para conocer a los candidatos.
TikTok se ha convertido en un recurso para las empresas con el objetivo de acercarse a los trabajadores de la llamada generación Z
Los Reclutadores fantasmas, son aquellos que intempestivamente cortan la comunicación con el candidato.
Los reclutadores de talento, detectan cuando los candidatos falsean información, no cubren el perfil y en muchas ocasiones, expresan, no hay talento calificado”, por otra
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