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La digitalización de la información se ha vuelto tendencia porque parte de los nuevos hábitos de consumo son mostrar en redes sociales todo tipo de opinión sobre algún producto que vas a comprar o que has consumido.
A menudo la relación jefe-empleado va más allá de dar y aceptar órdenes, ya que cada profesional requiere un trato diferenciado. Con ello, los jefes suelen medir las habilidades individuales de cada empleado y determinar si tiene aspiraciones de liderazgo.
Como si se trataran de videojuegos, las aplicaciones de lotería en Estados Unidos han ganado gamers en los últimos años, ya que estas apps proporcionan una forma de entretenimiento para millones de personas que buscan “sacarse la lotería”.
Si bien hay una infinidad de posturas para proyectar un buen lenguaje corporal, lo cierto es que no es el único remedio para brindar una buena imagen exitosa dentro de una compañía, pues se trata de una labor compleja que implica retórica y acciones.
El “trabajo en equipo” se volvió tendencia desde que los “coworking”, oficinas y espacios de trabajo en grupo crecieron, de tal modo que en la actualidad hay 7 mil 800 espacios en más de 80 países, según la publicación Deskmag.
Recientemente la compañía de Mark Zuckerberg, Facebook, reveló que ya tiene dos mil millones de usuarios en todo el mundo, es decir, una cuarta parte de la población del planeta, no obstante, también es utilizada por compañías y marcas, quienes ven en la red social una plataforma para llegar a grandes audiencias.
Hace 20 años los medios informativos, como televisión, radio y periódicos vivían de grandes ingresos publicitarios de innumerables anunciantes, quienes pagaban por anuncios convencionales, no obstante, lo mejor eran las altas ventas por tiraje o rating, sin duda una época dorada que ya no existe.
Si bien un aumento salarial es necesario en algún punto de la vida laboral de un profesional, lo cierto es que los empleados terminarán creando méritos para merecer un ingreso mayor al inicial.
Datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) reportaron que julio de 2016 fue el mes con más rotación laboral, con un millón 388 mil separaciones, mientras hubo un millón 410 mil altas.
Con poco más de 300 millones de usuarios activos, se prevé que para este 2017, Snapchat obtenga 935 millones de dólares por publicidad, y que la cifra se duplique a finales de 2018, según estimados de eMarketer.
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