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Recientemente, mientras escuchábamos en Spotify el pódcast “Titanes de Recursos Humanos”, nos mantuvimos inmersos en una interesante e importante conversación entre los anfitriones, Alfredo Bernárdezy Octavio Aguilar, con el Dr. Hermes Ruíz, un experto en Recursos Humanos y en inteligencia artificial (I.A.) desde Cali, Colombia.
La adopción de tecnologías en la gestión de recursos humanos ha marcado un cambio fundamental en la forma en que las empresas gestionan a su personal.
Este libro propone el desarrollo de una estrategia de comunicación interna alineada a las necesidades actuales, frente a las cuales el área de RR.HH. y los líderes de la organización tienen un papel clave que cumplir.
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El CEO de Puma comparte en exclusiva con Merca2.0, tres claves en recursos humanos que todo mercadólogo debe tener en mente.
Apple estrena vacante y con una nueva y recién creada posición, de directora de recursos humanos, con la que la famosa marca de tecnología, nos da una importante lección.
La mujer explica los motivos de por qué fue incorrecto recibir una llamada de atención por parte de sus jefes luego de asistir a la oficina sin llevar puesto brasier.
Hay al menos cuatro tendencias en recursos humanos que este 2023 determinarán el impacto de un negocio al momento de escalar en el mercado laboral.
Todo departamento de recursos humanos, improvisado o bien establecido en una empresa, debe negarse a negociar tres aspectos clave, para ser moderno y eficiente.
Hablar de los vicios en recursos humanos lleva a poner la mirada en un área estratégica, donde la relación con el talento determina el éxito o fracaso en gestión de talento.
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