“En estrategiablue, Redefinimos las expectativas y las superamos con estrategias disruptivas y cercanas al cliente”, nos enorgullecemos de ser un semillero de talento,al grado que varios excolaboradores hoy tienen agencias boutique, lo cual nos llena de orgullo, Marco Wosk, director general.
En un mercado donde la diferenciación es clave, estrategiablue ha logrado posicionarse como una agencia de relaciones públicas que no se limita a seguir fórmulas convencionales. Con más de 15 años de experiencia, la agencia ha construido un modelo basado en la reinvención constante, alineado con la filosofía del libro ‘Blue Ocean Strategy’, que ha sido el pilar para el crecimiento y expansión de la empresa.
Marco Wosk, director general de estrategiablue, resalta que la innovación no es una opción, sino una necesidad intrínseca para mantenerse a la vanguardia. “Estamos aquí para anticiparnos a las necesidades del mercado y generar impacto real para nuestros clientes mediante estrategias diferenciadas.”, enfatiza Wosk, quien ha liderado la transformación de la agencia hacia un modelo enfocado en resultados tangibles y soluciones disruptivas.
La agencia ha establecido un modelo único que combina creatividad, talento y un enfoque hiperpersonalizado hacia sus clientes. Esto no solo ha fortalecido su reputación en el mercado, sino que ha consolidado un equipo altamente comprometido, integrado por profesionales jóvenes que aportan una perspectiva fresca y alineada con las nuevas dinámicas del mercado. Nicole Bahnsen, directora de Servicio al Cliente, destaca que la juventud del equipo es un activo clave para la agencia. “Nuestro equipo no solo entiende las tendencias, sino que las interpreta estratégicamente para maximizar el impacto de cada campaña. La cercanía con el cliente y la capacidad de responder con agilidad a los cambios del mercado son dos factores que han sido esenciales en nuestra trayectoria”, señala Nicole, quien ha sido pieza clave en la construcción de relaciones profundas y duraderas con los clientes.
En un entorno donde los medios digitales han tomado protagonismo, estrategiablue ha sabido adaptarse y capitalizar las oportunidades. Marco Wosk asegura que la clave está en no ver los cambios como amenazas, sino como catalizadores para innovar. “Las audiencias de hoy buscan autenticidad y conexiones reales. Estamos aquí para contar historias que no solo capturen la atención, sino que generen un impacto duradero”, afirma.
Compromiso con la innovación
El compromiso con la innovación no solo se refleja en el trabajo con los clientes, sino también en la estructura interna de la agencia. Nicole Bahnsen subraya que estrategiablue no solo ha retenido talento, sino que ha impulsado el crecimiento profesional de su equipo, permitiendo que cada integrante sea parte activa del proceso creativo y estratégico.
Marco Wosk enfatiza que prueba de ese talento algo que nos da mucho gusto es que varios ex colaboradores de la agencia hoy tienen sus propias agencias boutique. Por otro lado lo largo de los años, estrategiablue ha mantenido un enfoque orientado a resultados medibles. “Nuestro compromiso es claro: entregar estrategias que generen ROI real. Es por eso que no nos limitamos a cumplir objetivos; los superamos. Ese es nuestro estándar”, concluye Wosk. Con una visión centrada en la innovación, un equipo comprometido y una estructura organizacional que fomenta la creatividad, estrategiablue sigue consolidándose como un referente en la industria de las relaciones públicas en México, creando estrategias que no solo comunican, sino que transforman la reputación de las marcas.
