“El talento latino ha sabido abrir caminos y hoy en día, en muchos casos, es admirado por el resto del mundo”

“Que se deje de ver lo “latino” porque tiene sabor, color, drama o resiliencia porque creo que esa narrativa invisibiliza el pensamiento estratégico, el rigor intelectual y la innovación técnica que existen en la región”

“Creo que inspirar es el rol más adecuado que debemos asumir: inspirar como un rol de acción constante, no desde una charla motivacional que nunca se activa”

“Considero que un líder debe asumir un rol que viaje en el tiempo logrando contagiar de una visión futura, innovadora y que siembre un propósito, y también capaz de volver en el tiempo para emprender en equipo ese viaje de crecimiento”

“La cuestión de los reflectores no es tan importante, sino el hecho de tener una voz propia que cause un impacto social”

“El verdadero reto es lograr que las nuevas generaciones no solo consuman tendencias, sino que las definan y lideren”

“Tenemos que apostar por ideas que duren más que una tendencia”

“Tratamos de no usarlas, preferimos generar trabajo real y auténtico que no sustituya la inteligencia natural”