El aguinaldo es una prestación laboral importante que muchos trabajadores esperan con ansias cada año, ya que representa un ingreso adicional que les permite hacer frente a gastos de fin de año, deudas, planes de viaje, o simplemente disfrutar de un merecido descanso.

La fecha límite para el pago del aguinaldo en México está regulada por la Ley Federal del Trabajo. Para los trabajadores de la iniciativa privada, las empresas están obligadas a realizar dicho pago antes del 20 de diciembre de cada año.

Es importante tener en cuenta que esta fecha puede variar si cae en un día inhábil, por lo que es recomendable que los empleadores realicen el depósito antes de la fecha límite.

Aguinaldo adelantado y El Buen Fin 2023

Para los empleados del sector público, el pago del aguinaldo se realiza en dos partes: el 50% antes del 15 de diciembre y el otro 50% a más tardar el 15 de enero.

Esta disposición permite a los trabajadores del sector público recibir una parte de su aguinaldo antes de El Buen Fin, una temporada de ofertas y promociones.

De hecho se prevé que el primer depósito del aguinaldo se realice en las primeras semanas de noviembre.

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¿A quién le toca aguinaldo?

El derecho de esta prestación es extensivo a una amplia variedad de trabajadores en México. Esto incluye a trabajadores de base, de confianza, de planta, sindicalizados, contratados por obra o tiempo determinado, eventuales, comisionistas, agentes de comercio, de seguros, vendedores y otros semejantes.

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Es decir, el aguinaldo aplica para todas las personas que prestan sus servicios de manera subordinada a un patrón cuya relación de trabajo se rige por la Ley Federal del Trabajo.

Monto

El monto varía dependiendo del sector en el que trabaje el empleado:

• Para los trabajadores en el sector privado debe ser equivalente a, al menos, 15 días de salario.
• En el caso de los empleados del sector público, la Ley Federal del Trabajo establece que el aguinaldo debe ser de 40 días de salario.
• En situaciones en las que un empleado no trabaje durante todo el año, tiene derecho a recibir el aguinaldo de forma proporcional al tiempo efectivamente trabajado. Este pago proporcional se realiza junto con la liquidación o finiquito si corresponde.

Impuestos

El aguinaldo está sujeto a impuestos en la mayoría de los casos, a excepción de situaciones en las que la gratificación sea inferior al monto equivalente a 30 días de Unidades de Medida y Actualización (UMA).

Es importante que los trabajadores estén al tanto de su situación fiscal y consulten con un experto en impuestos si tienen dudas sobre el tratamiento fiscal de su aguinaldo.