Suscríbete a Merca2.0 y accede a más 3,500 artículos exclusivos a suscriptores. Haz clic aquí
Suscríbete a Merca2.0. Haz clic aquí
Menu
Suscríbete a Merca2.0 y accede a más 3,500 artículos exclusivos a suscriptores. Haz clic aquí
Suscríbete a Merca2.0. Haz clic aquí
Crear una cultura de trabajo remoto o híbrido no solo requiere de la modificación de políticas internas, sino también del liderazgo.
A través de un comentario de Twitter, un supuesto empleador fue criticado por promover la mala gestión en los horarios laborales.
Una jefa implementó un peculiar castigo a sus empleados que acostumbraban a llegar tarde a su lugar de trabajo, pero este se le revirtió.
México es el país donde más tiempo trabajan los empleados, incluso después de haber terminado su horario laboral.
• En la era de tecnologías disruptivas, las compañías deberían pensar en un cambio de los modelos laborales. • 80 por ciento de PyMEs apoya
El equilibrio del horario laboral y las actividades cotidianas es uno de los temas que la mayor parte de las personas con ocupación laboral tratan
El correo electrónico prevalece como medio efectivo de comunicación entre consumidores y firmas comerciales, pese a que las redes sociales vayan tomando partido del tema. Tan sólo datos de BtoB señalan que el 52 por ciento de las compañías B2B enfatizan en que el e-mail es el más eficaz para tener un incremento en sus ingresos.
Pese a que se registran diferentes tipos de horario laboral, existen aquellos que sobresalen debido a la cantidad de empresas que los practican. En relación,
