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De acuerdo con Jobvite, 74 por ciento de los reclutadores creen que la contratación de talento será más compleja en 2019 El marketing para aspirantes
La inteligencia artificial se ha convertido en el tercer jugador, por lo que la labor de los aspirantes a un puesto de trabajo se torna más compleja.
Aunque vimos estrategias definidas en marketing digital en redes sociales, la creación involuntaria de marcas se volvió una de las más llamativas.
Existen más de dos millones de desempleados en México, según estimaciones del Instituto Nacional de GeografÃa y EstadÃstica (INEGI). El dato puede estar impulsado por distintos factores que van desde la falta de interés por su parte, carencia de habilidades, estudios o deficiencias en los anuncios sobre vacantes.
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