Tener un motivo en la vida es uno de los elementos clave para alcanzar resultados y con base a este, establecer objetivos que ayudan a determinar parámetros clave en el día a día de nuestras actividades.

Motivarse es uno de los grandes fundamentos que podemos establecer en nuestras vidas profesionales, donde es cada vez más determinante, los resultados estratégicos y estos solo se pueden alcanzar cuando se logra tener un equipo motivado y con herramientas a la mano, que lo ayuden a salir al paso ante situaciones que exigen una delegación de responsabilidades y una integración final de los objetivos alcanzados en cada departamento.

Para lograr dinámicas de trabajo enfocadas a los resultados, una obra que resulta fundamental para lograrlo es Barking up the wrong tree: the surprising science behind why everything you anow About success is (mostly) wrong.

Dentro de esta obra, Eric Barker logra conglomerar un texto que se compone de una serie de recursos que ayudan a motivar al equipo, a través de poner mayor énfasis en la fortaleza con que cada miembro del equipo cuenta.

En mercadotecnia, este tipo de lecturas se convierten en obras de consulta fundamentales para descubrir la capacidad con la que cuentan cada uno de los responsables de una cuenta, nuevos integrantes que se suman a las agencias y los líderes de proyectos que tienen la responsabilidad de tomar decisiones orientadas cada vez más en la entrega de resultados con mayor equilibrio en el costo-beneficio que se logra.

Barking up the wrong tree: the surprising science behind why everything you anow About success is (mostly) wrong

Eric Barker

Disponible en: Amazon México